La Secretaría Nacional de Cultura (SNC) dio esta mañana la bienvenida al grupo de 46 funcionarios contratados mediante el concurso público de oposición. Lo hizo con un taller de introducción a la gestión institucional, cuya apertura estuvo a cargo de la ministra Mabel Causarano, quien agradeció la confianza depositada en el proceso de selección, del cual participaron un total de 590 postulantes.
La jornada de inducción comprendió una completa reseña sobre el organigrama y funcionamiento de la SNC, el reglamento interno, el código de ética y los postulados del MECIP (Modelo Estándar de Control Interno del Paraguay).
La Dirección de Gestión y Desarrollo de Personas de la SNC informó que algunos cargos no pudieron ser cubiertos debido a la escasez de postulantes, por lo cual la institución volverá a hacer un llamado en fecha que se anunciará.
El proceso, monitoreado por la Secretaría de la Función Pública (SFP), fue llevado adelante por un equipo multidisciplinario de la SNC y se caracterizó por cumplir rigurosamente los procedimientos establecidos.
Con la incorporación de este grupo de técnicos y profesionales, la Secretaría afianza el proceso de fortalecimiento institucional.
